Migliaia di dipendenti di Amazon negli Stati Uniti scioperanno durante il frenetico periodo natalizio dopo che i funzionari sindacali hanno accusato il rivenditore di rifiutarsi di avviare trattative per migliori retribuzioni e condizioni.
Mercoledì il sindacato Teamsters ha dichiarato che i magazzinieri si uniranno al picchetto in città tra cui New York, Atlanta e San Francisco dalle 6:00 ora di New York (11:00 GMT) di giovedì nel più grande sciopero contro l’azienda nella storia degli Stati Uniti.
“Se il tuo pacco subisce un ritardo durante le vacanze, puoi dare la colpa all’avidità insaziabile di Amazon. Abbiamo dato ad Amazon una scadenza chiara per sedersi al tavolo e agire bene nei confronti dei nostri membri. Lo hanno ignorato”, ha dichiarato il presidente generale dei Teamsters Sean M O’Brien in una nota.
“Questi avidi dirigenti avevano tutte le possibilità di mostrare decenza e rispetto per le persone che rendono possibili i loro osceni profitti. Invece, hanno spinto i lavoratori al limite e ora ne stanno pagando il prezzo. Questo sciopero spetta a loro”.
Teamsters, uno dei più grandi sindacati del Nord America, afferma di rappresentare circa 10.000 lavoratori di Amazon tra i circa 800.000 dipendenti statunitensi del colosso della vendita al dettaglio.
Amazon contesta la pretesa del sindacato di rappresentare uno qualsiasi dei suoi dipendenti e afferma che la sua condotta è illegale.
“Da più di un anno ormai, i Teamster continuano a fuorviare intenzionalmente il pubblico, sostenendo che rappresentano ‘migliaia di dipendenti e autisti di Amazon’. Non lo fanno, e questo è un altro tentativo di diffondere una falsa narrativa”, ha detto ad Oltre La Linea la portavoce di Amazon Kelly Nantel.
“La verità è che i Teamster hanno attivamente minacciato, intimidito e tentato di costringere i dipendenti di Amazon e gli autisti di terze parti a unirsi a loro, il che è illegale ed è oggetto di molteplici accuse pendenti di pratiche di lavoro sleali contro il sindacato”.
Amazon, il secondo datore di lavoro privato più grande al mondo dopo Walmart, è da anni accusato di mettere i profitti al di sopra delle condizioni di sicurezza nelle sue strutture.
Una commissione del Senato degli Stati Uniti all’inizio di questa settimana ha pubblicato i risultati di un’indagine durata 18 mesi che ha rilevato che l’azienda spinge i propri magazzinieri a evadere gli ordini a velocità che potrebbero causare alti tassi di infortuni.
Amazon ha affermato che il rapporto “era sbagliato sui fatti e presenta informazioni selettive e obsolete, prive di contesto e non fondate sulla realtà”.
Il mese scorso, i lavoratori di Amazon in più di 20 paesi, tra cui Stati Uniti e Regno Unito, hanno annunciato una campagna di proteste e scioperi “Make Amazon Pay” volta a sensibilizzare sugli abusi sul lavoro e sul degrado ambientale.
