Pubblicato il 15 giugno 2026
Un giudice federale degli Stati Uniti ha respinto una causa intentata dalla società di intelligenza artificiale xAI di Elon Musk che accusava OpenAI del rivale Sam Altman di aver rubato segreti commerciali per i chatbot.
Il giudice distrettuale statunitense Rita Lin a San Francisco ha dichiarato lunedì che xAI non è riuscita a dimostrare che OpenAI abbia indotto l’ex ingegnere senior di xAI Xuechen Li a divulgare informazioni riservate relative al suo chatbot Grok, o che gli ingegneri di OpenAI sapessero che Li avrebbe potuto divulgarle.
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Lin ha respinto la causa con pregiudizio, dicendo che sarebbe “inutile” continuare. Ha respinto una versione precedente a febbraio. La causa originariamente intentata lo scorso settembre si concentrava su una più ampia presunta appropriazione indebita di informazioni riservate, compreso il codice sorgente, da parte dei dipendenti xAI che avevano lasciato il lavoro presso OpenAI.
La decisione di lunedì è la seconda sconfitta legale di Musk contro OpenAI in quattro settimane.
Il 18 maggio, una giuria federale si è pronunciata contro Musk, la persona più ricca del mondo, nella sua causa da 150 miliardi di dollari accusando OpenAI e Altman di “rubare un ente di beneficenza” tradendo la missione originale della società come organizzazione no-profit per arricchirsi.
Il business xAI fa parte della società di razzi, satelliti e intelligenza artificiale di Musk, SpaceX.
Gli avvocati di xAI non hanno risposto immediatamente alle richieste di commento. OpenAI e i suoi avvocati non hanno risposto immediatamente a richieste simili.
Discutere del lavoro passato
La denuncia modificata si concentrava su una presentazione che Li ha tenuto mentre OpenAI lo stava reclutando.
La società di Musk ha affermato che OpenAI voleva segreti relativi al rilascio di Grok 4 nel luglio 2025, sapendo che il suo prossimo aggiornamento a ChatGPT “non poteva competere” su ragionamenti complessi e perché OpenAI era “in ritardo” nell’apprendimento di rinforzo e nelle tecniche post-addestramento che Li aveva capito.
Ma il giudice ha affermato che chiedere ai candidati di discutere del loro lavoro precedente era una routine e non si poteva dedurre che OpenAI avesse spinto Li a far trapelare qualcosa di confidenziale.
“Affermare il contrario esporrebbe potenzialmente i datori di lavoro a responsabilità ogni volta che chiedono informazioni sul lavoro passato di un candidato”, ha scritto Lin.
OpenAI ha affermato che Li non ha mai lavorato per l’azienda e che non ha mai acquisito i segreti di xAI.
Nel chiedere il licenziamento, gli avvocati di OpenAI hanno scritto: “OpenAI non ha bisogno né vuole i segreti commerciali di nessuno, soprattutto non di xAI, che sta fallendo sul mercato e sta provocando un’emorragia di talenti”.
Li è stato citato in giudizio separatamente da xAI e ha negato ogni illecito.
